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洗碗工被开除获赔 因为有六个周日旷工的记录才被开除

来源:范儿谷    阅读: 1.61W 次
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导读:虽然说职业不分贵贱,但是有写职业有它的特殊性,比如服务行业就是在其他单位休假的时候才会忙,那么这个时候肯定是不能放假的,国外洗碗工被开除获赔2150万,因为拒绝周日上班才被开除这样判合不合理呢?

洗碗工被开除获赔 因为有六个周日旷工的记录才被开除

据悉,当事人60岁的皮耶有六个孩子,也是助贫的“基督精兵教堂”的教友。自2015年底开始,她所任职的迈阿密康莱德酒店(Conrad Miami Hotel)安排她在周日上班。为了上教堂,皮耶有六个周日旷工的记录,后来她在2016年3月被开除。

洗碗工被开除获赔 因为有六个周日旷工的记录才被开除 第2张

迈阿密康莱德酒店(Conrad Miami Hotel)为希尔顿集团旗下酒店。

洗碗工被开除获赔 因为有六个周日旷工的记录才被开除 第3张

皮耶于2017年控告前雇主违反“1964年民权法”。今年1月15日,陪审团裁定皮耶胜诉,下令希尔顿酒店向她支付2150万美元,其中2100万美元是惩罚性赔偿。

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